Maak deel uit van iets groots

Nancy Stachiw, Director of Application Development & ICL Food Specialties in St. Louis (VS), werkt al 34 jaar bij ICL. “Toen ik toetrad tot het bestuur, realiseerde ik me dat ik vooral invloed had op de mensen om me heen door hen te motiveren, een leeromgeving te creëren en te zorgen dat de middelen beschikbaar waren. Mijn motto is ‘er is altijd een manier’.” Ik vind het heel positief dat vrouwen hoge functies bekleden en leiderschapsposities hebben bij ICL. Het is een geweldig bedrijf voor zowel mannen als vrouwen, en iedereen gaat respectvol en integer met elkaar om. In mijn functie heb ik de leiding over onze innovatieactiviteiten en werk ik samen met een heleboel fantastische vrouwen. Vrouwen hebben bij ICL meer kansen en doorgroeimogelijkheden en zijn vertegenwoordigd in alle functies en alle lagen van het bedrijf. Ik vind het geweldig om als vrouw in een wetenschappelijke omgeving te werken en kan me geen betere carrière voorstellen. Ik hoop dat anderen die passie voor wetenschap ook zullen vinden.

Limor Ostrovski, VP, IP Industrial Solutions and Advocacy, is trots op alles wat ze tijdens haar loopbaan bij ICL samen met haar collega’s op verschillende vlakken heeft bereikt: “We waren het eerste bedrijf in Israël dat een milieuverslag publiceerde, we hebben de broomindustrie sterk beïnvloed, en op dit moment proberen we de meststoffenindustrie te innoveren en revolutioneren. Bij ICL heerst de unieke sfeer van een familiebedrijf. We verwachten veel van onze medewerkers, maar alles wat we doen is gebaseerd op samenwerking en wederzijdse verantwoordelijkheid. En hoewel de industriële sector als een echte mannenwereld wordt beschouwd, zien we dat steeds meer vrouwen technische en leidinggevende opleidingen volgen en bereid zijn hard te werken om het verschil te kunnen maken. Ik verwacht hetzelfde van vrouwen als van mannen en iedereen krijgt evenveel kans om door te groeien.”

Als Regional Quality Manager voor ICL Amerika verveelt Paola Benitez Torres zich nooit. De vrouw die er als klein meisje van droomde om chef-kok te worden, maakte uiteindelijk carrière in de voedingsmiddelenindustrie. De mijnbouw en de chemische industrie zijn geen typische vrouwensectoren, zeker niet in de hogere posities. Toch zijn er tegenwoordig steeds meer vrouwen actief in deze voorheen door mannen gedomineerde branches. Sinds Paola in 2011 bij ICL begon, maakte ze keer op keer promotie. Ze heeft een lange weg afgelegd die volgens haar vol leermomenten en nieuwe ervaringen zat. Paola vindt dat je pas echt een rolmodel voor jonge meisjes en vrouwen kunt zijn als je thuis ook het goede voorbeeld geeft. “Ik vertel mijn dochters elke dag dat ze alles kunnen worden wat ze maar willen, als ze er maar hard voor werken.”